10月20日，桃江县第二期劳动关系协调员培训班顺利结业，结业考试合格的企业负责人或劳资专员将拿到劳动关系协调员结业证，后期还将统一组织学员参加国家职业资格考试。

为深入开展党史学习教育“我为群众办实事”实践活动，全面贯彻落实益阳市关于劳动关系“和谐同行”能力提升三年行动计划的工作部署，桃江县人社局、桃江县总工会、益阳红海职业技能培训学校联合举办了两期劳动关系协调员培训班，来自全县100家企业的100名企业负责人或劳资专员参加了培训。此次培训采用线上线下相结合的培训方式。培训时间共9天，线下4天，线上4天，第9天为考试。为增强培训效果，结合桃江县用人单位和劳动关系工作实际，按照劳动关系协调员国家职业标准和岗位要求，组织学习了《保障农民工工资支付条例》《劳动法》《劳动合同法》《女职工权益保护》等劳动法律法规；怎样规范裁员、特殊工时工作制申请，企业生产安全、社会保险缴纳、工伤待遇赔付、创业就业等企业实际需求；劳动合同解除、终止，劳动合同签订、变更、续订管理，劳动争议调解仲裁等劳动标准管理三大内容。同时，结合平时企业指导、培育、服务，桃江久通锑业、桃江万基旅游置业有限公司2家企业的劳资专员被确定为金牌劳动关系协调员，其中桃江久通之家被选为金牌劳动关系社会组织。

此次培训培养和壮大了劳动关系协调员队伍，扩大了劳动关系协调员在企业的覆盖面，有效提高了劳资专员政策水平和调解能力，提升企业依法治企的综合能力，为企业健康发展提供了稳定支撑、为构建和谐稳定的劳动关系奠定了基石。

（汪赛兰 曹毅 万一）