5月18日，我县2020年高层次人才引进面试工作在县人力资源和社会保障局进行。本次计划公开引进编制内人才50名，涉及工商管理、规划土建等13个职位，经过网上报名、资格初审，共有160名考生进入面试。最终共有56名考生签约成功，将为安化的发展注入了新鲜血液。

为保证此项工作顺利工作，我县专门成立了以县组织部、县人社局组成的招聘工作领导小组，部署研究有关细则办法，确保这次招聘公平、公开、公正，把优秀人才选拔到工作岗位。

因处在特殊时期，我县专门聘请了专业的防疫消杀人员对考点进行全面的消杀工作，对前来参考的考生进行查看健康码、考生来源地信息备案。在进入考场前进行体温测量以及手部消毒，并要求考务人员以及考生配带好口罩。

考试评委以现场抽签的形式确定考场。现场采取及时公开的方式，对已经考完的考生在一楼电子屏幕上及时公布考生的成绩，确保考生第一时间了解成绩及排名。（安化人社 付彦）