我市开展政府补贴性职业技能培训综述
“授人以渔”铺就小康路
——我市开展政府补贴性职业技能培训综述
开展育婴师培训
益阳日报记者谢辉通讯员叶敏
“全程免食宿，政府还补贴培训费用，传授的都是实用的技能，不好好学，会内心有愧。”12月15日，在益阳电脑美术职业学校的课堂上，来自赫山区新市渡镇的刘菊香一脸感激。当日，我市和58到家公司联合举办为期13天的中级育婴员培训，100名有就业意向的妇女参训。
今年以来，市委、市政府坚持以就业需求为导向，始终坚持实施就业优先战略，高度重视劳动者职业培训体系建设，积极开展政府补贴性职业技能培训，努力让有培训意愿的群众应培尽培、愿培尽培，实现技能提升全覆盖，确保我市就业工作始终保持总体稳定态势。“多亏政府的技能培训好政策，通过培训，我在我家附近的家政公司找到了工作，今年能有4万多元收入，还能抽出时间照顾父母和孩子。”12月16日，家住资阳区汽车路街道的王敏芝感慨万千。之前，王敏芝在外务工，今年新冠肺炎疫情发生后就待业在家，无一技之长的她屡次求职碰壁。今年6月，得知可以免费参加育婴师技能培训班，考核通过即可直接与相关企业对接工作岗位，她当即报名参训，并顺利通过了考核，取得省人社厅职业技能鉴定中心颁发的育婴师资格证书，顺利就业。
开展政府补贴性职业技能培训是我市2020年重点民生实事项目之一。截至目前，我市各部门已完成政府补贴性职业技能培训107031人，其中人社部门组织培训71586人，其他部门组织培训35445人。一大批像王敏芝这样的普通群众，通过职业技能培训掌握了一技之长，获得了就业机会。
据了解，今年我市职业技能培训，工种涉及机电装备制造类、交通与运输维修类，社会与家庭服务类、建筑与工程类、农林牧渔类、文化工艺艺术类，商贸与餐饮服务类、食品医药与化工类、互联网与电子通信类、勘测矿产类等3个层次10个大类。经过培训，10多万人掌握了保安员、保健按摩师、保洁工、变压器装配工、餐厅服务员、插花员、中式烹调师等78个工种技能，走上了就业岗位。
受新冠肺炎疫情影响，今年年初，我市按下线下职业技能培训“暂停键”后，第一时间启动“线上”培训，将所有理论课程和部分专业实操课程由线下转到线上。全市首期线上技能培训在安化开讲，云上茶业73名员工通过移动客户端完成了茶叶加工相关知识的学习。为了克服疫情带来的影响，南县人社局出台了《关于印发<南县职业技能提升行动线上培训实施意见>的通知》，积极开展线上技能培训，成功举办线上企业职业技能提升培训班11期，这一举措被省创业服务三湘行网站推介，获得点赞。
5月中旬全市恢复线下培训后，我市人社部门立即组织召开2020年职业技能提升行动工作推进会，层层压实培训责任，一月一调度，按月通报培训进度。各县（区、市）及时汇编职业技能培训政策文件，下发至各培训机构，现场签订培训委托书、承诺书，严格规范培训程序，确保培训取得实效；针对各类重点人群全面铺开“私人定制”培训计划。
技能人才，既是创业创新大军，更是高质量转型发展的支撑。今年，我市坚持市场调配，“授人以渔”促进就业，以满足劳动者就业需求、企业用人需求为目标，针对不同就业群体精心设计培训内容，培训工种既包括市场上需求量大的家政、康养、保育、保安等重点服务行业，又有立足社会转型需求的工业机器人系统操作、物流员等新型职业，还包括极具茶乡特色的茶叶制作、评茶员等，方便群众“按需点单”。进一步明确培训对象，将有就业需求、技能提升需求的人员纳入培训范围，重点关注贫困劳动力、就业困难人员等10类群体，打造“结业+就业”模式，把招聘会办在培训班上，打通培训结业到上岗就业的渠道，形成政府主导、产教融合、就业牵引、政策激励的职业技能培训模式。
“全程免食宿，政府还补贴培训费用，传授的都是实用的技能，不好好学，会内心有愧。”12月15日，在益阳电脑美术职业学校的课堂上，来自赫山区新市渡镇的刘菊香一脸感激。当日，我市和58到家公司联合举办为期13天的中级育婴员培训，100名有就业意向的妇女参训。
今年以来，市委、市政府坚持以就业需求为导向，始终坚持实施就业优先战略，高度重视劳动者职业培训体系建设，积极开展政府补贴性职业技能培训，努力让有培训意愿的群众应培尽培、愿培尽培，实现技能提升全覆盖，确保我市就业工作始终保持总体稳定态势。“多亏政府的技能培训好政策，通过培训，我在我家附近的家政公司找到了工作，今年能有4万多元收入，还能抽出时间照顾父母和孩子。”12月16日，家住资阳区汽车路街道的王敏芝感慨万千。之前，王敏芝在外务工，今年新冠肺炎疫情发生后就待业在家，无一技之长的她屡次求职碰壁。今年6月，得知可以免费参加育婴师技能培训班，考核通过即可直接与相关企业对接工作岗位，她当即报名参训，并顺利通过了考核，取得省人社厅职业技能鉴定中心颁发的育婴师资格证书，顺利就业。
开展政府补贴性职业技能培训是我市2020年重点民生实事项目之一。截至目前，我市各部门已完成政府补贴性职业技能培训107031人，其中人社部门组织培训71586人，其他部门组织培训35445人。一大批像王敏芝这样的普通群众，通过职业技能培训掌握了一技之长，获得了就业机会。
据了解，今年我市职业技能培训，工种涉及机电装备制造类、交通与运输维修类，社会与家庭服务类、建筑与工程类、农林牧渔类、文化工艺艺术类，商贸与餐饮服务类、食品医药与化工类、互联网与电子通信类、勘测矿产类等3个层次10个大类。经过培训，10多万人掌握了保安员、保健按摩师、保洁工、变压器装配工、餐厅服务员、插花员、中式烹调师等78个工种技能，走上了就业岗位。
受新冠肺炎疫情影响，今年年初，我市按下线下职业技能培训“暂停键”后，第一时间启动“线上”培训，将所有理论课程和部分专业实操课程由线下转到线上。全市首期线上技能培训在安化开讲，云上茶业73名员工通过移动客户端完成了茶叶加工相关知识的学习。为了克服疫情带来的影响，南县人社局出台了《关于印发<南县职业技能提升行动线上培训实施意见>的通知》，积极开展线上技能培训，成功举办线上企业职业技能提升培训班11期，这一举措被省创业服务三湘行网站推介，获得点赞。
5月中旬全市恢复线下培训后，我市人社部门立即组织召开2020年职业技能提升行动工作推进会，层层压实培训责任，一月一调度，按月通报培训进度。各县（区、市）及时汇编职业技能培训政策文件，下发至各培训机构，现场签订培训委托书、承诺书，严格规范培训程序，确保培训取得实效；针对各类重点人群全面铺开“私人定制”培训计划。
技能人才，既是创业创新大军，更是高质量转型发展的支撑。今年，我市坚持市场调配，“授人以渔”促进就业，以满足劳动者就业需求、企业用人需求为目标，针对不同就业群体精心设计培训内容，培训工种既包括市场上需求量大的家政、康养、保育、保安等重点服务行业，又有立足社会转型需求的工业机器人系统操作、物流员等新型职业，还包括极具茶乡特色的茶叶制作、评茶员等，方便群众“按需点单”。进一步明确培训对象，将有就业需求、技能提升需求的人员纳入培训范围，重点关注贫困劳动力、就业困难人员等10类群体，打造“结业+就业”模式，把招聘会办在培训班上，打通培训结业到上岗就业的渠道，形成政府主导、产教融合、就业牵引、政策激励的职业技能培训模式。
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