为了解青年干部队伍思想动态，提升青年干部履职能力，局领导班子成员、部分中层干部与青年干部“结对子”，一对一帮扶青年干部。近日，党组书记、局长彭治才主持召开水利局青年干部座谈会，局全体班子成员、部分中层干部、青年干部参加座谈。

座谈会上，青年干部结合自身成长经历，分享入职以来思想认识、收获、工作现状、困惑及需求，结对领导为结对青年干部进行点评，畅所欲言，交流思想，并针对性提出相关意见建议。

会上，在肯定了青年干部成绩的同时，从方向、学习、贡献、担当、守法等五方面对青年干部今后的发展提出了要求：一是树立目标，明确方向。立足于本职岗位，爱岗敬业，立志做有理想、有追求、有上进心的人。二是强化学习，提高本领。积极主动钻研水利业务知识，通过学习克服本领恐慌，加快了解水利工作、融入水利工作，增强工作主动性，把握锻炼机会，锤炼干事创业本领。三是甘于贡献，为民服务。心怀理想，砥砺前行，立志做大事，干实事，发扬甘于牺牲奉献的精神。四是敢于担当，提升活力。敢于负责、勇于担当、善于作为、焕发活力，鼓励青年干部与领导、中层干部加强交流，允许试错，强化开拓创新能力和工作激情。五是遵纪守法，严守底线。做到守住法律、廉洁、工作底线。

青年干部纷纷表示，通过此次座谈会，感受到局党组对他们的关心和关注，精神受到极大的鼓舞，今后，将珍惜青春岁月，担起使命责任，苦练看家本领，更好地为沅江水利事业贡献自己的青春力量。