“本次评查将严格对照2026年5月修订的《案件质量评查标准及评分细则》，从多个维度逐项进行评查打分，目前已梳理出委机关案件质量共性问题18个。”区纪委监察工委案件审理室主任吴驰介绍。

　　据了解，区纪委监察工委对案卷材料逐卷审阅核查，形成书面评查意见，瑕疵卷宗退回整改并复核；针对疑难复杂案件联合区人民法院、区人民检察院等开展会商研判，统一纪法适用标准、规范裁量尺度，有效杜绝执纪偏差。此外，为了促进全员规范执纪、精进业务能力，将评查结果纳入“一讲三比”考核内容，对案卷问题较多、整改质效不明显的部门予以内部通报。

　　在抓实案件质量的同时，区纪委监察工委还聚焦纪检干部能力提升，夯实履职根基。一方面，依托邀请专家授课、线上参与上级纪法业务培训、内部开设“纪法小讲堂”、一对一结对帮扶等载体开展精准教学，通过典型案例剖析、实操答疑等方式解难点堵点，已开设专题讲堂11场，开展警示教育和新任干部岗前培训3场，累计参训纪检干部300余人次；另一方面，坚持以练促学、以践提能，选派19名青年骨干到上级跟班历练或对外宣讲授课，在一线实操中积累经验、在讲学复盘中精进业务，补齐干部业务短板，提升全体纪检干部履职执纪专业化水平。