2月7日，记者从市中级人民法院获悉，16起长达5年的劳动争议案件近期顺利调解结案。

2004年起，罗某等16名劳动者先后与数家不同的劳务派遣公司签订劳动合同，并在合同期内被安排至某管件公司工作。2018年，部分劳动者接近退休年龄，因社保问题一直未得到妥善解决，故陆续向公司提出解除劳动合同的申请，并先后向劳动仲裁委申请仲裁和人民法院提起诉讼，认为其长期在公司务工，应按连续工龄享受经济补偿金、年休假工资等相应待遇。案件历经劳动仲裁和一、二审判决，各方均不服，陆续向高院申请再审，后高院将16案同时指令市中级人民法院再审。

市中级人民法院合议庭充分了解案情后，黄和平、薛谷雨、秦有庆3名法官分工协作，以分期分批分类解决的办法，根据劳动者的不同诉求，拟制不同的调解方案。最后历经5轮调解，终于使劳、资双方尽释前嫌，握手言和，并分3批将所有案件全部调解结案。近年来，益阳中院立足审判实际，坚持“办案就是办人生”的理念，落实“三关五问工作法”，践行公正司法、司法为民的宗旨，为经济社会高质量发展、优化营商环境提供有力的法治保障。