“现代教育需要与时俱进的办学理念、办学思想。如果我有幸当选校长，将吃透校情、教情、学情，促进学校管理规范化、科学化、民主化，突出本校办学特色……”7月24日，大通湖区教育和卫生健康局会议室里的气氛紧张而有序，一场中小学校校长公开选聘面试环节在此举行。

　　10名竞聘者从个人优势、治校方略、教育理念、教学管理等方面进行介绍，阐述担任校长后学校管理的设想和措施，并对现场提供的案例进行分析答辩，当场选出3名中小学校校长。驻区教育和卫生健康局纪检监察组对选聘程序、资格审查、面试考核等全程监督，严格把好廉政教育关。

　　今年以来，区教育和卫生健康局以清廉学校建设为引领，开展“靶向式”纪律教育，通过分层分级开展廉政谈话、廉政家访、廉政提醒、廉政党课等活动，进一步加强师德师风建设。紧盯教育系统“微腐败”，对各学校落实“三重一大”制度、“三公经费”公示以及违规补课、乱收费等易发多发风险问题开展监督检查5次，发现问题8个。积极推进“清廉教育进课堂”活动，用好用活教育教学资源，传播清廉文化，弘扬清风正气。