“这次任前廉政谈话是一次‘沉浸式’‘体验式’的精神洗礼，督促我们在新岗位、新起点上开好头、起好步。”10月11日，在桃江县政府系统廉政工作暨新任职干部集中廉政谈话会上，一名新任职干部参加完集体廉政谈话后说。

廉政谈话从12个方面精准开出“药方”，坚持靶向纠偏，压紧压实党风廉政建设“一岗双责”责任，着力推动干部作风和政治生态优化。165名党员干部郑重进行宪法宣誓、接受“辣味批评”、领取“醒脑药方”，切实拧紧思想“总开关”。

据了解，桃江县近年来围绕落实主体责任履责清单、所在单位问题清单、廉政风险清单等，真抓真管、严抓严管，在加强警示教育和纪法教育基础上，强化对新任职“一把手”的廉政谈话。谈话坚持问题导向，聚焦关键重点，传导责任压力，督促履责担当，限期整改落实，确保权力始终在正确轨道上运行，针对性推进党风廉政建设、清廉建设。桃江县纪委监委主动协助县委履行管党治党主体责任，把开展廉政谈话作为强化“一把手”监督的有力抓手，贯通主体责任与监督责任，拧紧管党治党责任链条，涵养良好政治生态。