市人力资源和社会保障局：工伤职工享受护理待遇分为两种情况：一是停工留薪期护理费。停工留薪期指职工因工作遭受事故伤害，或者患职业病，需要暂停工作接受工伤医疗的期限，时间一般不超过12个月。在此期间，工伤职工如果生活不能自理，可凭诊断证明资料，要求单位承担护理责任；二是生活护理费。工伤职工已经评定伤残等级，经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理。工伤职工及其近亲属或用人单位可持相关材料，及时向经办机构申领生活护理费，资金由工伤保险基金按月支付。生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理、生活部分不能自理3个不同等级支付，其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%、30%。