今年以来，市人社局坚持把深化理论武装、促进实干笃行作为党员教育管理的重中之重，进一步引导党员干部在推动人社事业发展、服务群众中立足岗位，担当作为。组织局属各支部广泛开展“立足岗位做贡献”活动。

　　立足岗位“有部署”。制定《立足岗位做贡献》活动方案，紧扣人社中心工作和重点任务，按照岗位类别设立党员示范岗、责任区，组建党员突击队，通过戴党徽、挂标牌、承诺践诺等形式，强化党员身份意识、责任意识、发展意识和服务意识。立足本职岗位，弘扬优良作风，充分发挥共产党员的先锋模范作用。

　　立足岗位“见行动”。局属各支部纷纷对照方案要求，开展“立足岗位做贡献”活动。机关一支部围绕“文明窗口”“服务标兵”评比活动，挖掘先进典型事迹，突出“小人物”“小事迹”的榜样引领，开展欠薪问题专项接访行动，切实有效解决拖欠农民工工资问题。机关二支部组建党员宣讲团，宣传人社政策法律法规，防范化解人社领域信访事件，在打好“金保二期人事人才系统”上线准备仗上彰显党员担当。社保中心支部通过“社保大讲堂”“温暖社保，社保服务进万家”活动亮身份、亮标准、亮承诺，比学习、比作风、比贡献。市工伤保险服务中心锁定“靶向点”，对工伤事故发生率高的建筑行业进行工伤预防精准培训，进一步织密安全防护网，真正发挥“小险种 惠民生”作用。直属分局支部组建了一支“党员突击队”，积极深入企业，提供上门指导服务。市劳动人事争议仲裁院支部组织党员干部送庭上门，并开展 “益阳高新区百家企业一对一服务”活动。

　　立足岗位“看成效”。通过活动开展，充分彰显了市人社局党员干部的先锋模范带头作用，进一步将便民利民惠民措施落到实处，彰显了全心全意，用心用情为群众办实事、做好事、解难题的人社温度。活动开展以来，局属各支部设立党员示范岗15个，党员责任区10个，组建党员突击队10支，147名党员开展承诺践诺。联点领导、支部书记到所在党支部上专题党课6次。人社政务服务群众满意度、好评率达99.9%以上。9月下旬，我市的保障农民工工资支付工作成效及核查期间保障工作得到了国务院考核组、省人民政府、省人社厅的高度评价。