市工信局深入贯彻新时代党的组织路线和干部工作方针政策，严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》。一是做好干部提拔任用工作，优化完善干部队伍结构。2020年，我局晋升四级调研员5名，其中直属单位2名（1人已退休）；晋升一级主任科员9名，二级主任科员1名，三级主任科员3名。提拔正科级领导职务干部4名，含“90后”正科级领导职务干部一名；提拔副科级领导职务干部2名；重用正科级领导职务干部1名，重用副科级领导职务干部1名；科级以下领导职务干部交流任职8人。二是做好2021年市直事业单位定向引进高层次（紧缺）专业人才和局2020年公开招聘事业单位工作人员工作，定向引进2名高层次人才，公开招聘2名优秀人才。三是完成军转干部、退役士兵及随调随军家属安置任务。根据市委退役军人安置工作领导小组决定，分配给我单位退役军人及随军随调家属安置任务3名，已按政策规定，办理了进人进编和工资关系等手续。截至目前，我局机关34名行政编制人员，其中男性26人，女性8人；其中30岁以下2人，30-40岁7人，40-50岁8人，50-60岁17人；大学27人，硕士研究生7人。干部队伍结构不断优化。

市工信局深入贯彻新时代党的组织路线和干部工作方针政策，严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》。一是做好干部提拔任用工作，优化完善干部队伍结构。2020年，我局晋升四级调研员5名，其中直属单位2名（1人已退休）；晋升一级主任科员9名，二级主任科员1名，三级主任科员3名。提拔正科级领导职务干部4名，含“90后”正科级领导职务干部一名；提拔副科级领导职务干部2名；重用正科级领导职务干部1名，重用副科级领导职务干部1名；科级以下领导职务干部交流任职8人。二是做好2021年市直事业单位定向引进高层次（紧缺）专业人才和局2020年公开招聘事业单位工作人员工作，定向引进2名高层次人才，公开招聘2名优秀人才。三是完成军转干部、退役士兵及随调随军家属安置任务。根据市委退役军人安置工作领导小组决定，分配给我单位退役军人及随军随调家属安置任务3名，已按政策规定，办理了进人进编和工资关系等手续。截至目前，我局机关34名行政编制人员，其中男性26人，女性8人；其中30岁以下2人，30-40岁7人，40-50岁8人，50-60岁17人；大学27人，硕士研究生7人。干部队伍结构不断优化。