7月中旬，沅江市机关事务服务中心召开上半年工作总结会。会议传达了新任沅江市委书记杨智勇同志在市委办调研时，提出的如何抓好市治大院精细化管理这一课题，总结了上半年机关事务工作，部署下半年工作。

  2021年上半年工作情况：
  党史学习教育活动有声有色。党史学习教育开展以来，中心结合工作实际，积极安排部署，召开动员大会、制定实施方案、深入学习贯彻、开展专题学习、参观红色基地、宣传党史知识等，采取多项措施，积极推动各项工作有力有序开展。
  树立优质服务理念有质有量。一是大力植树种草绿化大院，给大院增绿添荫；二是会务服务上水平，上半年召开（承办）各类大小会议900多次，无一有错；三是食堂服务有档次，菜品的色、香、味方面都有了质的飞跃，干部、群众和外宾均赞不绝口；四是公车服务保障强，各类用车调配及时；五是日常服务效率高，大院绿化、亮化、美化工作精细到位。
  公务用车信息化管理有凭有据。着眼于规范管理，信息化管理，目前平台实有公车编制52辆，实际管理31辆，2021年上半年共出车1590次，行驶里程250767公里（未计入实物保障车8万公里）。
  安全生产活动开展有条有理。一是采用“疫情防控+”工作模式，通过疫情防控+储备、疫情防控+日常工作、疫情防控+会务，继续确保大院新冠疫情的安全；二是防范于未“燃”，强化消防安全；三是防止“病从口入”，加强食堂食品安全管理；四是强化用电安全、设备运行安全，加大检查密度；五是强化行车安全，定期加强车辆检修，强化司机行车安全意识等。
历史遗留问题解决有理有节。沅江宾馆改制后，人员交由机关事务服务中心管理，历史遗留问题多，职工诉求多。中心报请市委办领导出面，召集相关部门和专业人员召开了专门的协调会，对他们合理的诉求想方设法解决，不合理的诉求坚决推翻，做到有理有节，有效地缓解了矛盾。
  深入开展党风廉政建设有棱有角。一是锲而不舍落实中央八项规定及其实施细则精神；二是坚持“一岗双责”，认真落实主体责任，确保党风廉政建设责任制有效落实；三是坚持全面从严治党，严格遵守廉洁从政相关规定。

  2021年下半年工作安排：
  有全新的认识。今年是党史学习之年，领导班子调整之年，党委、人大、政协换届之年，要以工作实绩来体现工作作风、工作状态。
  有全盘的规划。实现精细化管理，规划好下半年工作，既要包含所有常规性工作，又要体现创新性工作。
  有全力的举措。全力办好开局工作，全力突破难点工作，全力做实重点工作，全力作好干群关注的焦点工作，以问题为导向解决一些棘手的问题，集中精力做好各项常规工作。
  有全局的合力。中心和合同单位之间，是一个相互关联的整体，要团结成为一个“家庭”，各家庭成员之间要密切合作、和谐干事、形成合力，把各项服务工作做得更好、更出色。
  有全胜的信心。中心的职能就是为机关服务。要实行人性化服务，以“躺着想事，坐着议事，跑着干事”的干劲，细化抓落实之招、深化抓落实之法、强化抓落实之果，化解矛盾问题，提高服务水平。